武科大教〔2018〕30号
為了進一步加強師資培養工作，推動學校教學改革，鼓勵青年教師獻身教學工作，提高教學質量，使一批優秀青年教師脫穎而出，推動學校教育事業的科學發展，特制定本辦法。
第一條 競賽宗旨
培養青年教師愛崗敬業、嚴謹治學的精神，引導青年教師加強課堂教學能力訓練，提升青年教師的思想素質和專業素養，努力改進教學方法和手段，提高青年教師教學能力和教學水平，促進教師隊伍建設。
第二條 競賽原則
堅持青年教師廣泛參與，層層擇優選拔；注重青年教師教學基本功和實際能力，注重日常教學與現場競賽相結合；堅持公開、公平、公正。
第三條 組織領導
校青年教師教學競賽決賽由教務處、教師教學發展中心、教學質量監控與評估處和人事處負責組織，每兩年舉行一次。學校成立校青年教師教學競賽評委會，負責決賽現場評分工作。
第四條 參賽條件
參賽教師應獨立承擔過兩輪及以上教學工作，認真負責，效果良好，未發生過教學事故，年齡在40周歲以下的在冊教師。
第五條 競賽辦法
1、青年教師教學競賽分為預賽和決賽兩個階段，設置一、二、三等獎和優秀獎。一等獎占參加決賽總人數的15%，二等獎占20%、三等獎占30%。
2、預賽由各學院（部）負責組織，要求所有青年教師全員參與。各學院（部）根據預賽結果，按在冊青年教師5%的比例，擇優推薦參加決賽，并按要求提交參加決賽教師的相關材料。
3、決賽采取集中比賽的方式進行，按學科大類進行分組比賽。
4、參加競賽的青年教師在比賽前應認真做好教學内容設計，決賽階段每個參賽教師應提交3個授課選段，決賽講授内容從中現場抽簽決定，講授時間為20分鐘。
5、決賽階段參賽教師總成績由現場競賽成績和平時授課成績兩部分組成，現場競賽成績占80%，平時授課成績占20%。現場競賽成績由競賽評委會評定，平時授課成績由校教學督導平時聽課成績确定。
第六條 獎勵辦法
1、學校向校級青年教師教學競賽獲獎者頒發榮譽證書和獎金，獎勵标準為一等獎3000元、二等獎2000元、三等獎1000元、優秀獎500元。
2、青年教師教學競賽獲獎情況記入個人業務檔案，作為職稱評定、職務晉升和任期考核等的重要依據。
第七條 本辦法自發布之日起實施，原《6774澳门永利青年教師教學競賽實施辦法》同時廢止。
第八條 本辦法由教務處、教師教學發展中心、教學質量監控與評估處和人事處負責解釋。
